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  開業社労士を応援する営業道場「中島塾」 売上upにつなげよう!!のナビゲーター   トップページ > 2012年10月29日  

平成24年10月26日 労働基準法施行規則の一部を改正する省令

2012 - 10/29 [Mon] - 19:52

~労働基準法施行規則が改正されました~
労働契約締結時の労働条件の明示

有期労働契約の継続・終了について予測可能性と納得性を高め、
紛争の防止につなげるため、労働基準法施行規則第5条が改正され、
労働契約締結時に、契約期間とともに「期間の定めのある労働契約
を更新する場合の基準」も書面の交付によって明示しなければなら
ない事項となります。
(平成25年4月1日から施行)

労働基準法施行規則の一部を改正する省令
(平成24年厚生労働省令第149号)

条文
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/keiyaku/meiji/dl/h24-shourei-0149.pdf

新旧対照表
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/keiyaku/meiji/dl/h24-shourei-0149-shinkyuu.pdf

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